La Fundación Cajasol lleva a Huelva el espíritu de los ‘knowmads’
Los recursos humanos son una labor clave dentro del mundo empresarial. Así lo ha transmitido la Fundación Cajasol a través del 'Espacio Knowmads', una iniciativa ya comentada el pasado lunes en el programa Desmarcados, de ElDesmarque Live, capitaneada por el formador David Barreda.
Y es que más de 600 personas se dieron cita el pasado miércoles 8 de mayo en el Gran Teatro de Huelva. El objetivo de Barreda no fue otro que transmitir sus conocimientos y experiencia a otros profesionales de recursos humanos, independientes en activo. Se sumaron también empresari@s, estudiantes, emprendedores y cualquier persona en búsqueda de empleo o nuevas opciones laborales.
La Fundación Cajasol reunió grandes conferenciantes
En esta ocasión participó en el evento Raquel Roca, docente de Marca Personal, Storytelling, Visual Thinking y Desing Thinking Lomb que habló sobre ‘Knowmads. Habilidades profesionales del siglo XXI’. También lo hizo Marta Grañó, consultora en Innovación e Iniciativa Emprendedora y Profesora de ESADE, que profundizará en el emprendimiento y cómo emprender es una actividad ante la vida.
Alfonso Alcántara, director del portal Yoriento.com, reconocido conferenciante, también estuvo presente. Centró su intervención en el concepto del ‘SúperProfesional’ para saber cómo aumentar la motivación en tu empresa y tu carrera con humor y rigor. Laura Chica, psicóloga, escritora, conferenciante, formador y coach, con más de 15 años de experiencia en formación y asesoramiento individualizado, inculcó al público asistente ‘Cómo creer en ti (aún cuando no crees en ti)’.
Por último, Eva Añón, formadora en competencias digitales para profesionales de la Salud, que analizó la importancia de las RRSS como claves para despegar profesionalmente, y Xanty Elías, chef del restaurante Acanthum, referencia de la gastronomía onubense y promotor de la misma, que explicó la importancia de construir una ‘empresa consciente’ y de ser un ‘empresario con ciencia’.
El objetivo era tomar conciencia del contexto profesional actual de la mentalidad ‘Knowmad’. Son trabajadores creativos e innovadores capaces de utilizar la información y transformarla en conocimiento, conectados con el mundo, sociales, generadores de cambio. Trabajadores que están en aprendizaje continuo, aportan valor y son capaces de gestionar sus competencias profesionales con efectividad en un entorno incierto. De esta manera, conseguirán obtener claves para activar las competencias profesionales con las últimas tendencias en Gestión de Marca Personal, Empleo, Emprendimiento y Recursos Humanos.